Особенности написания диссертационных работ по менеджменту

Понятие менеджмента

Менеджмент в современном мире представляется совокупностью методов принятия и реализации определенных решений, направленных на повышение эффективности использования разноплановых ресурсов. Рассматривая данное направление в свете его научного потенциала, стоит указать на то, что менеджмент представляется систематизированной совокупностью тематических знаний, в центре которых вопросы успешного управления и применения ресурсов. В перечне тесно связанных с менеджментом наук стоит назвать социологию, психофизиологию, экономику и т.п.

Сегодня эффективный менеджмент базируется на умении моделировать и качественно разрабатывать принципы результативного управления. Целью менеджмента является направленность на достижение предельной успешности производства, улучшение принципов оптимального использования ресурсов или социально-экономических механизмов. Функции менеджмента представляются разнообразием форм планирования, организации, мотивации, контроля, коммуникации, формулировки и внедрение решений.
c, который в сфере менеджмента предполагает проведение объемного тематического исследования. При этом необходимо знать, что менеджмент представляется ветвью экономической теории. Следовательно, для признания успешности процесса написания подобного научного материала необходимо стремиться предлагать инновационные и результативные схемы управления и приемы ресурсного использования. Диссертационная работа по менеджменту представляется глубоким кропотливым научным материалом, написание которого обязательно проводить с учетом ВУЗовских требований и ГОСТовских правил.
Для начала необходимо уточнить, что диссертация обладает весьма серьезными отличиями от ВКР и дипломов. В первом случае идет речь о доскональной теоретической проработке выбранной проблематики. Во втором – о явной научной направленности проводимого исследования.

Критерии подготовки работ по менеджменту

Останавливаясь на основных критериях написания диссертационного труда по менеджменту, стоит выделить:

1. Диссертация – авторская работа, в которой на первый план выходит творческий подход к изложению досконально проработанного материала.
2. В научных кругах отсутствует четкие рамки и методические рекомендации по выполнению диссертационных проектов.
3. Главное – правильно определиться с темой, которая должна быть актуальной и перспективной.
4. Как любой научный труд диссертация по менеджменту должна писаться с учетом нормативов ГОСТа и правил, разработанных профильной кафедрой.
5. Диссертация должна демонстрировать высокий уровень научного исследования теории и практики выбранной проблематики.
6. Диссертационный материал призван продемонстрировать качество и разнообразие методологических подходов к обозначенной проблематике.
7. Решения озвученной проблематики должны характеризоваться полнотой, системностью и вариативностью.
8. Решения в области менеджмента, изложенные в диссертации, должны обладать очевидной результативностью и прикладной значимостью.

Специфичность диссертаций по менеджменту:

1. Разноплановые связи менеджмента с иными науками.
2. Основными методами диссертационного исследования являются разновидности экономического анализа, из которых вытекают важнейшие принципы работы над диссертацией по менеджменту: единство анализа, комплексность изучения проблемы, рассмотрение экономического явления в динамике и т.п.
3. Сбор фактического материала, полный и правильный, способствует своевременному и качественному изложению материалов исследования.
4. Диссертация должна обладать разнообразным иллюстрационным, табличным и графическим материалом.

Тема требует правильности выбора

Диссертационный труд по менеджменту, при желании написать качественный и перспективный материал, должен обладать актуальной и перспективной, в плане прикладного и научного применения, тематикой. Выбор темы определяется влиянием критериев достаточности научных оснований для проведения исследования.
Менеджмент – научное направление, обладающее массой отраслей, что дает диссертанту широкое поле для выбора интересующей темы предстоящего исследования. Если собственной квалификации или опыта для правильности определения направления научного изыскания не хватает, тогда стоит рассмотреть данный вопрос в процессе компетентного и доказательного диалога с научным руководителем.
Информационные источники: в поисках компетенции
Современный диссертант обладает всем доступным разнообразием необходимых источников информации. Так, тематические материалы можно найти в печатных и электронных хранилищах данных, то есть в библиотеках и архивах, а также в интернете. Не стоит ограничиваться всем известными источниками научной и практической информации. Для написания диссертации по менеджменту стоит использовать: учебники, монографии, статьи из периодических изданий, тезисы докладов, рефераты и т.п. тематические источники.

Обязательными структурными частями диссертации по менеджменту, в которой не должно быть более 100 страниц отпечатанного текста, называются:

• - титульный лист;
• - содержание;
• - введение;
• - основная часть, состоящая из 3 глав и необходимого количества параграфов;
  
• - заключение;
• - список литературных источников;
• - приложения.

В диссертацию может включаться перечень использованных условных обозначений. Обязательным элементом диссертационного труда должен быть автореферат.

Останавливаясь на основной части диссертационной работы, стоит отметить, что главы должны формироваться и формулироваться в соответствии с обозначенными во введении задачами, что позволит последовательно раскрывать все аспекты рассматриваемой проблематики:

1. Первая глава может предлагать аналитический обзор тематической литературы, обоснование выбора направление исследования и изложение общей концепции проведенных научно-исследовательских мероприятий.
2. Развернутая характеристика объекта/предмета исследования, примененных методик, источников теоретико-практической информации – содержание второй главы. Здесь диссертант обосновывает выбор исследовательского направления, использованных решений и методов.
3. Обстоятельная проработка озвученных задач, с выяснением преимуществ новых исследовательских направлений, альтернативных подходов, практических решений и выводов – то, что должно составлять содержание третей главы диссертации по менеджменту.